Download Kisi-Kisi Soal Tes CPNS 2021

KOGNITIFIKASI - Download Kisi-Kisi Soal Tes CPNS 2021. Bagi para pelamar CPNS Tahun 2021, kisi soal sangat penti ng untuk mempersiapkan tahapan tes yang tak lama lagi akan dilaksanakan.

Kisi-Kisi Soal Tes CPNS 2021

Diketahui bahwa kisi-kisi soal CPNS 2021 tertuang dalam PermenPANRB Nomor 27 Tahun 2021 tentang Pengadaan PNS. Dalam Pasal 25 Ayat 3 tercantum bahwa Ujian SKD CPNS 2021 meliputi TWK, TIU dan TKP.

Seperti sebelumnya, dalam melaksanakan tes, peserta hanya memiliki kesempatan waktu selama 100 menit untuk mengerjakan 110 butir soal.

Namun ketentuan tersebut ada perbedaan bagi peserta disabilitas yakni diberikan waktu 130 menit untuk jumlah soal yang sama.

Adapun rinciannya yakni TWK sebanyak 30 soal, TIU 35 soal, dan TKP sebanayak 45 soal.

Link Download Kisi-Kisi Soal Tes CPNS 2021

Berikut link download soal CPNS 2021 dari beberapa penyedia yang telah diperoleh Kognitifikasi.Com.

1.  Link 1 e-Book Super Diktat CPNS karya Tim Kompas Ilmu

2. Link 2 Bank Soal Ujian CPNS karya Tim Puspa Swara

3. Link 3 All New Tes CPNS karya Tim Garuda Eduka

Penjelasan Seputar TKD pada Tes CPNS 2021

Sebagai informasi, berikut penjelasan mengenai masing-masing point SKD dalam tes CPNS 2021.

1. Tes Wawasan Kebangsaan (TWK), ujian ini bertujuan untuk menilai penguasaan pengetahuan dan kemampuan mengimplementasikan:

- Nasionalisme, dengan tujuan mampu mewujudkan kepentingan nasional melalui cita-cita dan tujuan yang sama dengan tetap mempertahankan identitas nasional;

- Integritas, dengan tujuan mampu menjunjung tinggi kejujuran, ketangguhan, komitmen dan konsistensi sebagai satu kesatuan sikap untuk mencapai tujuan nasional;

- Bela negara, dengan tujuan mampu berperan aktif dalam mempertahankan eksistensi bangsa dan negara;

- Pilar negara, dengan tujuan mampu membentuk karakter positif melalui pemahaman dan pengamalan nilai-nilai dalam Pancasila, Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, Negara Kesatuan Republik Indonesia dan Bhinneka Tunggal Ika.

2. Tes Intelegensia Umum (TIU), ujian ini bertujuan untuk menilai penguasaan pengetahuan dan kemampuan mengimplementasikan sebagai berikut.

- Kemampuan verbal, meliputi:

Analogi (kemampuan individu dalam bernalar melalui perbandingan dua konsep kata yang memiliki hubungan tertentu kemudian menggunakan konsep hubungan tersebut pada situasi yang lain)

Silogisme, dengan tujuan mengukur kemampuan individu untuk menarik kesimpulan dari dua pernyataan yang diberikan;

Analitis, dengan tujuan mengukur kemampuan individu untuk menganalisis informasi yang diberikan dan menarik kesimpulan.

- Kemampuan numerik, meliputi:

Berhitung, dengan tujuan mengukur kemampuan hitung sederhana;

Deret angka, dengan tujuan mengukur kemampuan individu dalam melihat pola hubungan angka;

Perbandingan kuantitatif, dengan tujuan mengukur kemampuan individu untuk menarik kesimpulan berdasarkan dua data kuantitatif;

Soal cerita, dengan tujuan mengukur kemampuan individu untuk melakukan analisis kuantitatif dari informasi yang diberikan.

- Kemampuan figural, meliputi:

Analogi, dengan tujuan mengukur kemampuan individu dalam bernalar melalui perbandingan dua gambar yang memiliki hubungan tertentu kemudian menggunakan konsep hubungan tersebut pada situasi lain;

Ketidaksamaan, dengan tujuan mengukur kemampuan individu untuk melihat perbedaan beberapa gambar;

Serial, dengan tujuan mengukur kemampuan individu dalam melihat pola hubungan dalam bentuk gambar.

3. Tes Karakteristik Pribadi (TKP), ujian ini bertujuan untuk menilai penguasaan pengetahuan dan kemampuan mengimplementasikan:

- Pelayanan publik, dengan tujuan mampu menampilkan perilaku keramahtamahan dalam bekerja yang efektif agar bisa memenuhi kebutuhan dan kepuasan orang lain sesuai dengan tugas dan wewenang yang dimiliki;

- Jejaring kerja, dengan tujuan mampu membangun dan membina hubungan, bekerja sama, berbagi informasi dan berkolaborasi dengan orang lain secara efektif;

- Sosial budaya, dengan tujuan mampu beradaptasi dan bekerja secara efektif dalam masyarakat majemuk, terdiri atas beragam agama, suku, budaya, dan sebagainya;

- Teknologi informasi dan komunikasi, dengan tujuan mampu memanfaatkan teknologi informasi secara efektif untuk meningkatkan kinerja;

- Profesionalisme, dengan tujuan mampu melaksanakan tugas dan fungsi sesuai dengan tuntutan jabatan;

- Anti radikalisme, dengan tujuan menjaring informasi dari individu tentang pengetahuan terhadap anti radikalisme, kecenderungan bersikap, dan bertindak saat menanggapi stimulus dengan beberapa alternatif situasi.